福岡の採用活動に強い人材紹介会社おすすめ10選

「優秀な人材が集まらず採用基準がわからない」
「自社に合う人材像が曖昧で選考に困っている」

結論からいうと、福岡で人材紹介会社を探している経営者・人事の方には「株式会社マイナビ」、求職者の人には「マイナビAGENT」がおすすめです。

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【職種別】福岡でおすすめ人材紹介会社10選

福岡で職種別におすすめの人材紹介会社を、厳選した10社からご紹介します。

各業界・職種に強みを持つ地元密着型や実績豊富な会社を中心に、最適なパートナー選びをサポートします。

総合型

福岡でおすすめの総合型の人材紹介会社は、以下の通りです。

地元福岡の採用事情に詳しい担当者に相談したいなら「株式会社マイナビ」

会社名	株式会社マイナビ
設立年	1973年
会社所在地	東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号 パレスサイドビル
電話番号	03-6267-4470
紹介実績	・年間1,000名超の就職支援実績 ・4,600社以上の企業との取引実績
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	販売職を中心に、アパレル・食品・スポーツなど多様な業種での人材紹介、派遣、社員紹介、販売代行、イベント運営、スタッフ教育など総合的に対応。

「株式会社マイナビ」は、総合型の採用活動を福岡で推進したい経営者や人事担当者にとって、幅広い業界・職種に対応できる人材紹介力が強みです。

IT・技術系から営業、事務、医療・福祉、専門職まで多様な人材プールを持ち、地元福岡の企業ニーズに合わせたきめ細かなコンサルティングを提供しています。

さらに、マイナビ転職など自社メディアとの連携により、母集団形成から選考支援まで一貫したサポートが可能です。

福岡支社には経験豊富なスタッフが多数在籍し、地域に根差した情報力と全国規模のネットワークを活かして、最適な人材のマッチングを実現します。

採用業務の負担を最小限に抑えたいなら「株式会社ワース」

会社名	株式会社ワース
設立年	2018年
会社所在地	福岡県福岡市博多区上呉服町1-16　的野ビル5F
電話番号	092-710-7509
紹介実績	・介護職・営業・事務・ドライバー・IT関連など幅広い職種で紹介実績あり ・20歳以上の幅広い年齢層の求職者を企業に紹介
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	正社員やアルバイトなど多様な雇用形態に対応し、面接日程調整や不採用通知など採用業務全般をサポート。

「株式会社ワース」は、福岡で総合型の採用活動を志す企業の経営者や人事担当者に、地元密着ならではの細やかな対応力と幅広い職種への対応力を兼ね備えています。

介護・保育・IT・営業・事務など多様な職種での紹介実績があり、20代からミドルエイジまで幅広い年齢層の人材を確保可能です。

担当者が企業の要望を丁寧にヒアリングし、条件に合う候補者のみを効率よく紹介することで、面談や採用活動の負担を大幅に軽減します。

さらに、地場企業や求職者との信頼関係を重視し、グローイング・アカデミーと連携した研修プログラムも提供。

採用後の定着や育成まで見据えたサポート体制が強みです。

第二新卒

福岡でおすすめの第二新卒向けの人材紹介会社は、以下の通りです。

若手人材の志向に合った採用戦略を立てたいなら「パーソルキャリア株式会社」

会社名	パーソルキャリア株式会社
設立年	1989年
会社所在地	東京都港区麻布台一丁目 3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー21階
電話番号	03-6213-9000
紹介実績	・dodaをはじめとする人材紹介・転職支援サービスで全国数万社との取引 ・技術・専門職を含む多様な業界・職種での紹介実績
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	求人要件のヒアリングから人材サーチ、面接調整、内定・入社まで一貫して対応。技術・専門職の採用ニーズに合わせた候補者提案や、採用活動

「パーソルキャリア株式会社」は、福岡で第二新卒の採用活動を強化したい企業の経営者や人事担当者に、全国規模の転職サービス「doda」を活用した豊富な若手人材データベースと、地元福岡オフィスによる地域密着型のサポートを提供します。

第二新卒や若手人材のキャリア志向や転職動向に精通した専任コンサルタントが、企業ごとの採用課題や求める人物像を丁寧にヒアリング。

スピード感あるマッチングと、入社後の定着まで見据えたフォロー体制で、ミスマッチの少ない採用活動を実現します。

さらに、求人広告や新卒採用支援、副業・兼業人材の活用など多様な採用手法を組み合わせることで、企業の成長フェーズや人材戦略に合わせた最適な提案が可能です。

第二新卒や若手人材をスピーディーに採用したいなら「株式会社ネオキャリア」

会社名	株式会社ネオキャリア
設立年	2000年
会社所在地	東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル 2階
電話番号	03-5908-8005
紹介実績	・新卒・第二新卒人材紹介で文系学生の紹介数がトップクラス ・IT・介護・保育士・エンジニアなど多様な職種・業界での紹介実績
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	新卒・第二新卒をはじめ、中途、エンジニア、介護、保育士、海外人材まで幅広い人材紹介サービスを展開。求人広告、採用コンサルティング、面接・選考支援、入社後フォローまで一貫して対応。

「株式会社ネオキャリア」は、福岡で第二新卒の採用活動を強化したい企業の経営者や人事担当者に、全国60拠点以上のネットワークと20年以上蓄積した若手人材の紹介ノウハウを活かした採用支援を提供します。

特に第二新卒や若手層のキャリア志向や転職市場動向を熟知したコンサルタントが、企業ごとに最適な採用戦略を設計し、スピーディーかつ的確なマッチングを実現。

IT・介護・保育など成長分野にも強く、幅広い業界・職種での人材確保が可能です。

面接調整や定着支援まで一貫してサポートし、採用活動の負担を軽減しながら、企業の成長を後押しします。

技術・専門職

福岡でおすすめの技術・専門職の人材紹介会社は、以下の通りです。

ITや技術職の即戦力人材を採用したいなら「株式会社ワークポート」

会社名	株式会社ワークポート
設立年	2003年
会社所在地	東京都品川区東品川2-2-4 天王洲ファーストタワー6F
電話番号	03-6417-0076
紹介実績	・IT・製造・建設・営業・事務など幅広い業種・職種で紹介実績多数 ・全国47都道府県に拠点を持ち、地方企業・求職者のUターン・Iターン転職も積極支援
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	ワークポートは総合型人材紹介会社として、IT・製造・建設・営業・事務ほか多様な業界・職種に対応。全国47都道府県に拠点を持ち、地元企業の採用やUターン・Iターン希望者の転職も積極的に支援。求人要件のヒアリングから人材提案、面接調整、入社後のフォローまで一貫したサポートを提供。

「株式会社ワークポート」は、福岡で技術・専門職の採用活動を強化したい企業の経営者や人事担当者に、IT・エンジニア・クリエイティブ分野での豊富な人材データベースと、福岡本社をはじめ全国57拠点での直接面談によるきめ細やかなマッチング力を提供します。

転職コンシェルジュ®による個別対応と、20年以上の実績に裏打ちされた専門性で、企業ごとの要件やカルチャーに合う人材を迅速かつ的確にご紹介。

さらに、リスキリング支援や入社後フォローなど、採用後の定着や活躍まで見据えた総合的なサポート体制も整っています。

技術革新や人材不足が進む中で、最適な人材確保と組織力強化を実現したい企業に最適なパートナーです。

地元に根ざした技術・専門職人材を採用したいなら「株式会社アソウ・ヒューマニーセンター」

会社名	株式会社アソウ・ヒューマニーセンター
設立年	1984年
会社所在地	福岡県福岡市中央区天神2-8-41 福岡朝日会館 14階
電話番号	092-711-1600
紹介実績	・九州・中国・関西エリアを中心に技術・専門職の人材紹介実績多数 ・大手から地場企業まで幅広い業界での採用支援
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	人材紹介・人材派遣・教育研修・BPO・新卒採用・障がい者雇用・行政受託など幅広い人材領域に対応。

「株式会社アソウ・ヒューマニーセンター」は、福岡で技術・専門職の採用活動を強化したい企業の経営者や人事担当者に、40年以上にわたる地元密着の実績と、麻生グループの総合力を活かした幅広い人材ネットワークを提供します。

技術職や専門職の紹介に特化したノウハウを持ち、企業ごとに異なる要件や組織風土に合わせたオーダーメイド型の採用支援を実現。

加えて、教育研修やBPOサービス、障がい者雇用支援など多角的なサービス展開により、採用から定着・育成まで一貫してサポートします。

地域企業との信頼関係を重視し、長期的なパートナーとして人材課題の解決に貢献します。

医療・福祉・教育

福岡でおすすめの医療・福祉・教育の人材紹介会社は、以下の通りです。

医療や福祉の専門職を安定的に採用したいなら「株式会社メディカル・コンシェルジュ」

会社名	株式会社メディカル・コンシェルジュ
設立年	2000年
会社所在地	東京都渋谷区恵比寿南1-5-5 JR恵比寿ビル11F
電話番号	03-5798-8033
紹介実績	・医師・看護師・薬剤師・医療技術者・介護・保育分野で全国展開 ・医療・介護・保育分野の有料職業紹介事業者として適正認定
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	医療・介護・保育分野の人材紹介と派遣を全国で展開。 企業・団体・学校向けの健康管理やアウトソーシング、経営コンサルティングも対応。

「株式会社メディカル・コンシェルジュ」は、福岡で医療・福祉・教育分野の採用活動を強化したい企業の経営者や人事担当者に、全国30拠点超のネットワークと、厚生労働省認定の適正事業者としての信頼性を活かした専門的な人材紹介サービスを提供します。

医師・看護師・薬剤師など有資格者から、医療事務や保育士、介護スタッフまで幅広い職種に対応し、各施設や現場のニーズに合わせた最適な人材を迅速にご提案。

採用後も定着支援や業務アウトソーシング、健康管理業務など多角的なサポート体制を整えており、医療・福祉・教育現場の人材課題をトータルで解決します。

地域密着の福岡支社によるきめ細かな対応も強みです。

サービス・流通

福岡でおすすめのサービス・流通の人材紹介会社は、以下の通りです。

サービス業や流通業で即戦力人材を採用したいなら「株式会社パソナ」

会社名	株式会社パソナ
設立年	1988年
会社所在地	東京都港区南青山3-1-30
電話番号	03-6734-0200
紹介実績	・技術・専門職を含む多様な職種で年間数千社の採用支援 ・ハイクラス・管理部門・専門職の紹介実績多数
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	パソナは、技術・専門職をはじめ、事務・営業・管理部門・医療・IT・製造など幅広い分野に対応。各業界に精通したコンサルタントが、求人要件のヒアリングから人材提案、面接調整、採用後のフォローまで一貫してサポート。

「株式会社パソナ」は、福岡でサービス・流通分野の採用活動を強化したい企業の経営者や人事担当者に、全国規模の人材ネットワークと地域密着の福岡支店によるきめ細かなサポートを提供します。

販売・接客・物流・事務など多様な職種に対応し、経験豊富なコンサルタントが企業ごとの採用課題や現場のニーズを丁寧にヒアリング。

BPOや業務委託、教育・研修サービスも組み合わせることで、即戦力人材の確保から人材育成・業務効率化まで一貫して支援します。

官公庁や大手企業から中小企業まで幅広い取引実績があり、サービス・流通分野の人材確保において信頼できるパートナーです。

Uターン・Iターン

福岡でおすすめのUターン・Iターンの人材紹介会社は、以下の通りです。

多様な職種や業界で全国レベルの人材を確保したいなら「株式会社インディードリクルートパートナーズ」

会社名	株式会社インディードリクルートパートナーズ
設立年	2025年（株式会社リクルートより分割）
会社所在地	東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
電話番号	0120-050-454
紹介実績	・事務系・技術系・医療系など幅広い職種で紹介実績 ・業界最大級の人材データベースを活用
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	事務・営業・技術・医療・流通・金融など多様な職種・業界に対応し、求人掲載から応募者対応、面接調整、採用管理まで一貫してサポート。

「株式会社インディードリクルートパートナーズ」は、福岡でUターン採用を強化したい企業の経営者や人事担当者に、リクルートグループの全国規模の人材データベースと、Uターン・Iターン転職希望者に特化したマッチング力を提供します。

営業・事務・技術・医療・流通など多様な職種に対応し、各業界に精通したキャリアアドバイザーが企業ごとの採用課題や地域特性を丁寧にヒアリング。

求人広告やダイレクトスカウト、採用コンサルティングも組み合わせることで、都市圏から福岡への転職希望者を効率的に集客し、地元企業の成長や人材定着を実現します。

入社後のフォローや定着支援も充実しており、長期的な採用課題の解決に貢献します。

若手や第二新卒のUターン人材を効率的に採用したいなら「株式会社ユニバースクリエイト」

会社名	株式会社ユニバースクリエイト
設立年	092-725-2900
会社所在地	福岡市中央区天神2-8-41 福岡朝日会館 13階
電話番号	2004年
紹介実績	・新卒・第二新卒・若手社会人のUターン・Iターン転職支援実績多数 ・九州・福岡の地場企業と長年の取引実績
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	Uターン・Iターンを含む新卒・若手社会人の人材紹介、採用代行、求人広告、ダイレクトリクルーティング、学校連携、入社後フォローまで総合的に対応。

「株式会社ユニバースクリエイト」は、福岡でUターン採用を強化したい企業の経営者や人事担当者に、若手・第二新卒のUターン希望者に特化した独自の母集団形成力と、地元大学や学校との強固なネットワークを活かした採用支援を提供します。

福岡本社の地場企業として、地域特性や企業ごとの課題を丁寧にヒアリングし、都市圏から福岡への転職希望者を効率的にマッチング。

求人広告や採用イベント、ダイレクトリクルーティングも組み合わせ、採用活動の最適化を実現します。

入社後のフォローや定着支援も充実しており、長期的な人材活用をサポートします。

福岡で人材紹介会社を利用するメリット・デメリット

福岡で人材紹介会社を利用するメリット・デメリットについて、それぞれ紹介します。

メリット

独立行政法人　労働政策研究・研修機構「職業紹介-都道府県別有効求人倍率」によると、福岡県の有効求人倍率は1.08倍と全国平均並みで、採用競争が激化する中、専門エージェントの活用は母集団形成やミスマッチ防止に有効です。

また、採用活動のノウハウを持つプロが面接調整や候補者選定を代行するため、企業側の負担を大幅に軽減できます。

地域密着型エージェントは地場企業や業界事情に精通しており、企業ごとのニーズに合わせた提案やサポートも期待できます。

デメリット

福岡の人材紹介会社利用にはいくつかのデメリットも存在します。

地域密着型エージェントは求人数が限定的な場合があり、大手総合型は地場中小企業の求人情報が少ない傾向です。

また、紹介される人材が企業の希望条件と必ずしも一致しないこともあり、期待通りの採用につながらないケースもあります。

さらに、紹介会社によってはサポート範囲や専門性に差があり、選定を誤ると十分な成果が得られないこともあるため、複数社を比較検討することが重要です。

福岡で人材紹介会社を選ぶ3つのポイント

福岡で人材紹介会社を選ぶ際、企業の人事担当者が重視すべきポイントは以下の3つです。

①地域密着度や地場産業への理解度を重視する

福岡はUターン・Iターン転職希望者が多く、地元志向も強い地域です。

地場企業や地域特有の産業構造（製造、IT、流通など）を熟知した人材紹介会社を選ぶことで、地元の採用事情や企業文化に合った人材を確保しやすくなります。

地域密着型エージェントは、企業と求職者双方の細かなニーズを把握しやすく、ミスマッチの少ない採用が期待できます。

②求人数や対応職種の幅広さを確認する

福岡は大手企業の支社・支店も多い一方で、中小企業やスタートアップも活発です。

自社の業種や職種にマッチした求人を多く保有しているか、幅広い人材層に対応できるかを確認しましょう。

特に専門職や若手層、管理職などターゲットが明確な場合は、その分野に強い紹介会社を選ぶことが重要です。

③サポート体制やコンサルタントの質を見極める

福岡の採用市場は転職希望者の年齢層や志向も多様化しています。

人材紹介会社のサポート体制や、担当コンサルタントがどれだけ企業のビジョンや課題を理解しているかが成果に直結します。

面談や選考フォロー、入社後の定着支援まで一貫したサポートが受けられるか、担当者の経験や専門性も比較検討しましょう。

まとめ｜福岡県の人材紹介会社は「地域密着性と専門性」で選ぼう

福岡県で人材紹介会社を選ぶ際は、「地域密着性」「専門性」「コストパフォーマンス」の3つの観点から比較検討することが重要です。

福岡は有効求人倍率1.08倍と採用競争が激しく、地元企業やUターン・Iターン希望者の動きも活発です。

地域密着型の人材紹介会社は、福岡の産業構造や企業文化、求職者の傾向を深く理解しており、企業のニーズに合ったきめ細やかなマッチングが期待できます。

一方、大手総合型は求人数やサポート体制が充実しており、幅広い職種や人材層に対応可能です。

自社の採用ターゲットや業種、採用課題に合わせて、地域密着型と大手総合型を併用し、それぞれの強みを活かすことで、より効果的な採用活動につなげることができます。

人材紹介会社とのパートナーシップを築く際は、企業側の求める条件や人柄を正確に伝え、担当者との密なコミュニケーションを心がけることが成功のポイントです。