広島の採用活動に強い人材紹介会社おすすめ10選

「求める人物像に合う応募者がなかなか来ない」
「高齢化が理由で若手人材に強い紹介会社を探している」

結論からいうと、広島で人材紹介会社を探している経営者・人事の方には「株式会社マイナビ」、求職者の人には「マイナビAGENT」がおすすめです。

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【職種別】広島のおすすめ人材紹介会社10選

広島で職種別におすすめの人材紹介会社を、厳選した10社からご紹介します。

各業界・職種に強みを持つ地元密着型や実績豊富な会社を中心に、最適なパートナー選びをサポートします。

総合型

広島でおすすめの総合型の人材紹介会社は、以下の通りです。

幅広い人材層にアプローチしたいなら「株式会社マイナビ」

会社名	株式会社マイナビ
設立年	1973年
会社所在地	東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号 パレスサイドビル
電話番号	03-6267-4470
紹介実績	・年間1,000名超の就職支援実績 ・4,600社以上の企業との取引実績
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	販売職を中心に、アパレル・食品・スポーツなど多様な業種での人材紹介、派遣、社員紹介、販売代行、イベント運営、スタッフ教育など総合的に対応。

「株式会社マイナビ」は、広島で総合型の採用活動を進めたい企業にとって、全国規模の情報ネットワークと豊富な人材データベースを活かし、地域企業の多様な採用ニーズに柔軟に対応できる点が大きな強みです。

新卒・中途・アルバイト・専門職など幅広い職種・雇用形態に対応し、採用活動の計画立案から求人広告、選考プロセスの最適化、入社後の定着支援までワンストップでサポートします。

広島支社を通じて地元企業の課題にも精通しており、地域特性を踏まえたコンサルティングやイベント運営も可能です。

これにより、企業の成長戦略や人材活用の多様化に柔軟に寄り添い、最適な人材確保を実現します。

中国地方全域で優秀な人材を確保したいなら「株式会社メイツ中国」

会社名	株式会社メイツ中国
設立年	1989年
会社所在地	広島市中区胡町4-21 朝日生命広島胡町ビル
電話番号	082-242-5400
紹介実績	・山陰・中国地方の大手・中小企業への人材紹介実績が豊富 ・地元企業や自治体との強固なネットワークを活かしたマッチング
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	人材紹介・人材派遣に加え、教育研修やアウトソーシング事業も展開。

「株式会社メイツ中国」は、広島を本拠とし中国地方に根ざした総合人材サービス会社です。

地元大手企業の出資を背景に、地域企業の経営課題を深く理解し、採用から教育研修、定着支援までワンストップで提供できる点が大きな魅力です。

特に、広島・福山・岡山・山口・山陰といった中国地方全域に拠点を持ち、地元ネットワークを活かしたマッチング力に優れています。

加えて、優良派遣事業者・職業紹介優良事業者の認定を受けており、法令順守や高い倫理観、きめ細かな対応力で安心して利用できます。

企業の多様な人材ニーズや成長段階に応じた柔軟な提案が可能なため、地元で信頼できるパートナーを求める経営者や人事担当者に最適です。

第二新卒

広島でおすすめの第二新卒向けの人材紹介会社は、以下の通りです。

採用活動の効率化とミスマッチ低減を実現したいなら「パーソルキャリア株式会社」

会社名	パーソルキャリア株式会社
設立年	2010年
会社所在地	東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー21階
電話番号	03-6213-9000
紹介実績	・金融・保険業界を含む全業界・全職種で国内最大級の人材紹介実績 ・年間数万名規模の転職支援・採用支援実績
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	金融・保険業界をはじめ、全業界・全職種に対応した人材紹介・求人広告・採用コンサルティングを展開。専任のキャリアアドバイザーが求人要件の整理、母集団形成、候補者提案、面接調整、条件交渉、入社後フォローまで一貫してサポート。

「パーソルキャリア株式会社」は、広島で第二新卒の採用を強化したい企業にとって、全国規模の人材データベースと「doda」などの多彩なサービスを活用し、若手人材の発掘からマッチング、採用後のフォローまで一貫して支援できる点が大きな強みです。

第二新卒や若手層に特化した専任チームが、企業ごとの採用課題や業界特性を踏まえた提案を行い、ミスマッチの少ない採用を実現します。

広島拠点を通じて地元企業のニーズにも柔軟に対応し、全国からのUターン・Iターン希望者も含めて幅広い人材確保が可能です。

採用活動の戦略設計から選考プロセスの最適化、入社後の定着支援までトータルでサポートするため、成長志向の企業に最適なパートナーです。

地元志向の第二新卒人材を採用したいなら「株式会社ライフサイズ」

会社名	株式会社ライフサイズ
設立年	2007年
会社所在地	広島市中区大手町2-8-5-3F
電話番号	082-236-1117
紹介実績	・広島・福岡・岡山を中心にU・Iターン転職支援で多くの実績 ・地元中堅・成長企業との独自ネットワークによるマッチング
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	U・Iターン転職支援、第二新卒・若手層の人材紹介、企業の採用戦略立案から入社後の定着支援まで一貫して対応。

「株式会社ライフサイズ」は、広島で第二新卒の採用を強化したい企業に、地域密着型ならではの細やかなサポートを提供します。

地元企業との強いネットワークを活かし、広島や中国地方に根ざした若手人材の紹介に強みを持っています。

特に、U・Iターン希望者や第二新卒層など、地元志向の人材獲得において、企業の経営課題や組織風土に合わせたマッチングを重視し、採用後の定着まで見据えた支援が可能です。

コンサルタントは企業と求職者双方を担当し、双方のニーズを深く理解したうえで最適な人材提案を行います。

技術・専門職

広島でおすすめの技術・専門職の人材紹介会社は、以下の通りです。

地域密着型のきめ細かなサポートを受けたいなら「株式会社アソウ・ヒューマニーセンター」

会社名	株式会社アソウ・ヒューマニーセンター
設立年	1984年
会社所在地	福岡県福岡市中央区天神2-8-41 福岡朝日会館 14階
電話番号	092-711-1600
紹介実績	・九州・中国・関西エリアを中心に技術・専門職の人材紹介実績多数 ・大手から地場企業まで幅広い業界での採用支援
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	人材紹介・人材派遣・教育研修・BPO・新卒採用・障がい者雇用・行政受託など幅広い人材領域に対応。

「株式会社アソウ・ヒューマニーセンター」は、広島で技術・専門職の採用を強化したい企業にとって、地域密着型のネットワークと40年以上の実績を活かし、即戦力人材や高度な専門スキルを持つ人材の確保をサポートできる点が特徴です。

特に、製造・IT・建設・医療など多様な業界での紹介実績があり、企業ごとの業務内容や組織風土に合わせたマッチング力に優れています。

加えて、教育研修や定着支援にも注力しているため、採用後の早期戦力化や離職防止にも対応可能です。

地元企業の課題や成長フェーズに寄り添い、最適な技術・専門人材を提案することで、企業の競争力強化や事業拡大に貢献します。

専門知識を持つコンサルタントから的確な提案を受けたいなら「株式会社メイテックネクスト」

会社名	株式会社メイテックネクスト
設立年	2006年
会社所在地	東京都台東区上野1-1-10 オリックス上野1丁目ビル7階
電話番号	0120-964-228
紹介実績	・機械・電気電子・化学・ITなど「モノづくり」領域に特化 ・技術系出身コンサルタントによる高精度マッチング
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	メイテックネクストは、電気・電子、機械、化学、ITなどエンジニア・技術職に特化した人材紹介サービスを展開。技術系出身のコンサルタントが、求人要件の整理から候補者のスクリーニング、面接調整、入社後のフォローまで一貫して対応。

「株式会社メイテックネクスト」は、広島で技術・専門職の採用を強化したい企業にとって、エンジニア分野に特化した専門性と実績が最大の強みです。

21万人を超えるエンジニアの転職支援経験と、1万社以上の企業との取引実績を活かし、電気・電子、半導体、機械、ITなど幅広い技術分野の即戦力人材を紹介できます。

コンサルタントの多くがメーカー出身で、業界や職種の深い理解に基づいたマッチングや、現場の課題に即した提案が可能です。

書類作成や面接対策、入社後フォローまで一貫してサポートし、ミスマッチの少ない採用を実現します。

医療・福祉・教育

広島でおすすめの医療・福祉・教育の人材紹介会社は、以下の通りです。

医療福祉分野で地域に根ざした人材採用を強化したいなら「シューペルブリアン株式会社」

会社名	シューペルブリアン株式会社
設立年	2002年
会社所在地	広島県広島市中区　八丁堀6-3和光八丁堀ビル7階
電話番号	082-962-3100
紹介実績	・介護・福祉・医療分野で地域密着型の人材紹介実績多数 ・福祉施設・医療機関への人材供給や運営支援を継続
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	介護・福祉・医療分野の人材紹介、施設運営支援、介護DX推進、教育研修や採用後の定着支援まで幅広く対応。

「シューペルブリアン株式会社」は、広島で医療・福祉・教育分野の採用を強化したい企業に、地域密着型のきめ細かなサービスを提供します。

創業以来、地元の福祉施設や医療機関と深いネットワークを築き、現場の課題や人材ニーズを的確に把握したマッチングが可能です。

介護・福祉・医療分野に特化したコンサルタントが在籍し、採用活動だけでなく、教育研修や現場改善、定着支援まで一貫したサポートを行います。

さらに、介護DXや業務効率化の提案にも注力し、職場環境の改善や人材の長期活躍を支援します。

医療福祉教育分野で多職種の人材を確保したいなら「株式会社メディカル・コンシェルジュ」

会社名	株式会社メディカル・コンシェルジュ
設立年	2000年
会社所在地	東京都渋谷区恵比寿南1-5-5 JR恵比寿ビル11F
電話番号	03-5798-8033
紹介実績	・医師・看護師・薬剤師・医療技術者・介護・保育分野で全国展開 ・医療・介護・保育分野の有料職業紹介事業者として適正認定
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	医療・介護・保育分野の人材紹介と派遣を全国で展開。 企業・団体・学校向けの健康管理やアウトソーシング、経営コンサルティングも対応。

「株式会社メディカル・コンシェルジュ」は、広島で医療・福祉・教育分野の採用活動を強化したい企業に、全国規模のネットワークと地域密着型のサポートを両立できる点が大きな魅力です。

医師や看護師、薬剤師、保育士など多職種の人材紹介実績が豊富で、病院や福祉施設、保育園など多様な現場ニーズに柔軟に対応できます。

厚生労働省の認定を受けた信頼性の高いサービス体制と、広島支社を拠点としたきめ細かな現場フォローにより、採用から定着、現場の業務改善や教育研修まで一貫した支援が可能です。

医療・福祉・教育分野で安定した人材確保と現場力向上を目指す企業にとって、安心して任せられるパートナーです。

サービス・流通

広島でおすすめのサービス・流通の人材紹介会社は、以下の通りです。

ファッションやコスメ業界で専門性の高い採用活動を実現したいなら「株式会社iDA」

会社名	株式会社iDA
設立年	1999年
会社所在地	東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー 7F
電話番号	03-5354-8739
紹介実績	・ファッション・コスメ業界の求人ブランド数No.1 ・外資系・国内大手・ラグジュアリーブランドとの多数取引
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	ファッション・アパレル・コスメ・美容業界を中心に、販売職や店舗運営、バックオフィス、流通・サービス職の人材紹介・派遣・紹介予定派遣を全国で対応。研修や教育プログラム「iDAカレッジ」でスタッフのスキルアップも支援。

「株式会社iDA」は、広島でサービス・流通分野の採用強化を目指す企業に、ファッション・アパレル・コスメ業界を中心とした専門性の高い人材ネットワークを活かし、即戦力となる販売・接客・店舗運営スタッフの確保をサポートします。

全国5000以上のブランドとの取引実績や、広島支店を含む全国23拠点のネットワークにより、地元と全国の人材をバランスよく提案可能です。

業界経験豊富なコンサルタントが、採用課題のヒアリングからマッチング、入社後の研修やフォローまで一貫して対応し、現場の定着率向上やブランド価値向上にも貢献します。

流通・サービス業界で専門性とスピードを両立した採用を目指す企業にとって、心強いパートナーです。

Uターン・Iターン

広島でおすすめのUターン・Iターンの人材紹介会社は、以下の通りです。

広島へのUターン人材を戦略的に確保したいなら「株式会社インディードリクルートパートナーズ」

会社名	株式会社インディードリクルートパートナーズ
設立年	2025年（株式会社リクルートより分割）
会社所在地	東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
電話番号	0120-050-454
紹介実績	・事務系・技術系・医療系など幅広い職種で紹介実績 ・業界最大級の人材データベースを活用
料金・手数料	成功報酬型（要問合せ）
サポート範囲	事務・営業・技術・医療・流通・金融など多様な職種・業界に対応し、求人掲載から応募者対応、面接調整、採用管理まで一貫してサポート。

「株式会社インディードリクルートパートナーズ」は、広島でUターン採用を強化したい企業にとって、全国規模の人材データベースと多様な採用チャネルを活用できる点が大きな魅力です。

リクルートグループのノウハウとネットワークを活かし、都市部で経験を積んだ即戦力人材や、広島へのUターン・Iターン希望者を幅広く集客・紹介できます。

事務・営業・技術・流通・医療など多職種に精通したキャリアアドバイザーが、企業ごとの採用課題や地域特性を踏まえたマッチングを実現。

求人メディアやスカウトサービスとの連携により、スピーディーかつ最適な人材確保をサポートします。

広島で人材紹介会社を利用するメリット・デメリット

広島で人材紹介会社を利用するメリット・デメリットについて、それぞれ紹介します。

メリット

独立行政法人　労働政策研究・研修機構「職業紹介-都道府県別有効求人倍率」によると、広島県の有効求人倍率は2025年3月時点で1.36倍と、全国平均よりも高い水準にあります。

この売り手市場では、企業が自力で人材を集めるのは難しくなりがちです。

人材紹介会社を利用すれば、地元や業界に詳しいアドバイザーが企業のニーズに合った人材を効率よく提案でき、選考から入社、定着まで一貫したサポートを受けられます。

特にUIターンや専門職など、ピンポイントな採用にも強みがあり、採用活動の負担軽減とミスマッチ防止に役立ちます。

デメリット

人材紹介会社の利用には、成功報酬型の手数料などコストがかかります。

また、求人倍率が高い広島では、紹介会社を使っても希望条件に合う人材がすぐに見つかるとは限りません。

さらに、紹介会社ごとに得意分野やサポート体制に差があり、選び方を誤ると期待した効果が得られない場合もあります。

サービス内容や実績、担当者の対応力などを十分に比較検討する必要があります。

広島で人材紹介会社を選ぶ3つのポイント

広島で人材紹介会社を選ぶ際、企業の人事担当者が重視すべきポイントは以下の3つです。

①地域密着型か全国型かを見極める

広島は有効求人倍率が全国平均より高く、地元企業の人材確保競争が激しい地域です。

地域密着型の紹介会社は地元企業や求職者の動向、採用市況に詳しく、即戦力や定着率の高い人材を提案しやすい傾向があります。

一方、全国型は幅広い人材データベースを持ち、UIターンや多様な職種にも対応可能です。

自社の採用ニーズやターゲット層に合わせて、地域密着型と全国型のどちらが適しているかを見極めることが重要です。

②紹介実績・定着率などの実績を確認する

広島は新規求人倍率も高く、採用した人材の定着が課題となりやすい地域です。

人材紹介会社を選ぶ際は、紹介実績や入社後の定着率、地元企業との取引数など具体的な数値や事例を確認しましょう。

実績豊富な会社は、企業ごとの採用課題や地域特性に応じたノウハウを持ち、ミスマッチの少ない提案が期待できます。

公式サイトや口コミ、担当者からの説明を通じて、信頼できるパートナーかどうかを見極めましょう。

③サポート範囲と対応力を比較する

広島県は地域ごとに求人倍率や産業構造に差があり、採用難易度も異なります。

人材紹介会社によっては、求人票作成や面接調整、入社後のフォロー、研修の有無などサポート範囲が大きく異なります。

自社の採用リソースや課題に応じて、どこまでの支援が必要かを明確にし、複数社のサービス内容や担当者の対応力を比較検討しましょう。

特に、地元の採用事情や業界動向に精通した担当者がいるかどうかも重要なポイントです。

まとめ｜広島の人材紹介会社は「地域密着」と「実績」で選ぼう

広島で人材紹介会社を選ぶ際は、「地域密着」と「実績」を重視することが重要です。広島県は有効求人倍率が高く、企業間の人材獲得競争が激しいエリアです。

そのため、地元企業や求職者の動向に精通した地域密着型の人材紹介会社は、即戦力や定着率の高い人材を提案しやすい傾向があります。

一方で、全国規模の大手紹介会社は幅広い人材データベースやUIターン人材の獲得力に優れ、企業の多様なニーズに対応できます。

選定時は、紹介実績や定着率、サポート範囲、担当者の質なども比較し、自社の採用課題やターゲット層に合ったパートナーを見極めることが成功の鍵です。

公式サイトや口コミ、担当者との面談を通じて、信頼できる会社を選びましょう。