ニートでも転職エージェントって利用できる？
ニートにおすすめの転職エージェントを知りたい
結論、ニートの方の転職には「ハタラクティブ」の他に「UZUZ」や「ワークポート」といったエージェントを併用するのがおすすめです。
- 【第1位】ハタラクティブ
公式：https://hataractive.jp/- 本番を想定した面接対策を行いたい人
- 内定率の高いサービスを利用したい人
- 未経験OKの求人が全体の約8割
- 【第2位】UZUZ
公式：https://uzuz.jp/- ブラック企業を避けたい人
- 徹底した手厚いサポートを希望する人
- 適正に合った求人を紹介してほしい人
- 【第3位】ワークポート
公式：https://workport.co.jp/- 全国展開しており求人数が豊富
- 他にはないリスキリング講座や転職サポートを利用したい人
ユニークキャリア株式会社 CEO
監修者：岸田佳祐
キャリア系の会社6期目の代表。国家資格キャリアコンサルタント。一般社団法人キャリア協会の代表理事。加盟団体：一般社団法人 日本人材紹介事業協会、公益社団法人全国民営職業紹介事業協会。有料職業紹介許可番号：13-ユ-314534。
国が認めたキャリアコンサルティングのプロであり、全国の転職市場や各業界・職種について熟知しています。ニートが転職する場合、自分に合った転職エージェントを選ぶことが重要です。サービスの内容や保有する求人の傾向は各エージェントで異なります。未経験向け求人が多い、サポートが手厚いなどの観点から利用するサービスを選んで、効率よく転職活動を進めましょう。
【タイプ別】ニートにおすすめの転職エージェント一覧
ニートにおすすめの転職エージェントをタイプ別にまとめました。
ぜひ、参考にしてください。
ニートにおすすめの転職エージェント10選
ニートにおすすめの転職エージェントは、以下の7つです。
| 名前 | おすすめ度 | リンク | おすすめな人 | 公開求人数 | |
|---|---|---|---|---|---|
| マイナビジョブ20’s |  | 4.90 | 公式ページ | ・大手のサービスを使って安心感のある転職活動をしたい人 ・20代の転職支援実績が豊富なエージェントを利用したい人 | 非公開 |
| ハタラクティブ |  | 4.50 | 公式ページ | ・企業ごとに面接対策をしたい人 ・どのような仕事がしたいかはっきりしていない人 | 5,122件 |
| ウズキャリ(UZUZ) |  | 4.20 | 公式ページ | ・時間をかけて徹底的にサポートしてほしい人 ・ブラック企業を避けたい人 | 非公開 |
| ワークポート |  | 3.80 | 公式ページ | ・求人数が豊富なサービスを利用したい人 ・他にはないリスキリング講座＋転職サポートを受けたい人 | 116,124件 |
| キャリアスタート |  | 3.70 | 公式ページ | ・LINEで気軽に相談したい人 ・上京を検討していて、住居面でもサポートしてほしい人 | 非公開 |
| DYM就職 |  | 3.50 | 公式ページ | ・内定後もサポートしてほしい人 ・幅広い条件、業種の求人から選びたい人 | 非公開 |
| 就職カレッジ |  | 3.30 | 公式ページ | ・無料の就職講座を受けたい人 ・早く就職先を決めたい人 | 非公開 |
| JAIC |  | 3.10 | 公式ページ | ・安定して長く働ける仕事を探したい人 | 非公開 |
| doda |  | 3.00 | 公式ページ | ・就職セミナーや研修で自信をつけて転職したい人 | 248,332件 |
| エン転職 |  | 2.70 | 公式ページ | 職場の雰囲気を知ってから転職したい人 | 95,109件 |
各サービスの特徴を比較し、自分に合った転職エージェントを選んでみましょう。
【マイナビジョブ20’s】自分の強みを見つけたい方向け
- 初めて転職する人
- 未経験歓迎を探している人
- 成功率の高さを重視する人
マイナビジョブ20’sは20代の第二新卒、既卒、フリーターなどの求人に特化しています。
またマイナビジョブ20’sの求人は、60％以上が年収300万円〜400万円の求人です。
そのため担当者は20代の転職事情に詳しく、第二新卒やフリーターであっても、適切な求人を紹介してくれます。
求人のうち70％以上が未経験向けの求人なため、未経験で転職する際のポイントも教えてくれます。
自分の強みを見つけたい20代におすすめです。
| 求人数 | 6,280件 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ別 | 第二新卒特化型 |
| 運営会社 | https://mynavi-job20s.jp/ |
年代：20代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：有 LINE対応：有
WEBで適正診断を受けることができたので、自分の長所や特徴を客観的に知ることができたのも良かったです。大手企業や人気企業の求人も多いように感じました。
＊みん評から引用
初めて転職活動をしてみましたが、最初は不安でいっぱいでした。けれど、マイナビジョブ20’sにはたくさんの求人が載っていましたので、自分に合う仕事が見つかるかもしれないと希望を持てました。
＊みん評から引用
マイナビジョブ20sの面談だったんだけどすごい良かった
これ担当によって当たり外れがあるだろうけど自分の担当してくれた女性の方話しやすいし綺麗だし口調優しくてほんとに思ってること話せたし綺麗だし他の人にもおすすめしたいぐらい
なんなら楽しかった何度も会社辞めて通いたいぐらい
＊X（旧Twitter）より引用
【ハタラクティブ】仕事の探し方が分からない方向け
- 手厚いサポートを希望する人
- 大企業への転職を希望する人
- 転職期間を短くしたい人
ハタラクティブはニートやフリーター、既卒の方向けの転職エージェントです。
最大の特徴は、1社ごとに個別の面接対策をしてもらえる点。
応募する企業に合わせた面接練習ができるので、不安な方でも自信を持って採用選考に臨めます。
そのため転職成功率も80％を超えており、ミスマッチのない転職が実現できる可能性が高いです。
自分の経歴やスキルに自信のない方は、サポートが手厚いハタラクティブがおすすめです。
| 求人数 | 5,119件 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ別 | 第二新卒特化型 |
| 運営会社 | https://hataractive.jp/ |
年代：20代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：無 LINE対応：有
ハタラクティブさんネットでボロくそ言われてるけどわたしはハタラクティブが一番良い 一番最初に内定出たのもハタラクティブだし、決まったとこ辞退しても嫌な顔ひとつされんかった
＊X（旧Twitter）より引用
僕は自分何やったらいいかわかんなかったから未経験可がほとんどのハタラクティブで探しましたがどういう系がやりたいですか？から選択肢たくさん出してくれてよかったです！他の転職エージェントを使ってないんでなんとも言えないですが…
＊X（旧Twitter）より引用
面接指導も何度も満足いくまで行っていただき、最終的には一番気に入った企業に転職を成功させることができました。私自身にしっかりと向き合ってくれたので、満足しています。
＊みん評から引用
【UZUZ】良い社風の会社で働きたい方向け
- 転職に不安がある人
- マナー研修セミナーを受けたい人
- 時間をかけてアドバイスをしてほしい人
UZUZは転職に不安がある人が活用すべき転職エージェントです。
魅力は、何と言っても手厚いサポート。
他の転職エージェントでは5時間程度のサポートが多いところを、ウズキャリは1人あたり平均12時間もかけて徹底的にサポートを行ってくれます。
何から始めればいいのか分からないニートの方や未経験者にとって、サポートの手厚さは心強いものになるでしょう。
徹底したサポートを受けたいなら、ぜひ登録しておきましょう。
| 求人数 | 165件 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ別 | 第二新卒特化型 |
| 運営会社 | https://uzuz.jp/ |
年代：20代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：無 LINE対応：有
志望動機など考えるのがすごく苦手なのですが、その時も一緒になって考えてくださったり励ましてくださったりと、とにかくサポートが厚くて頼りになりました。面接練習も納得いくまで付き合って貰ったので感謝しかないです。
＊みん評から引用
私は、自分がちゃんと就職できるのかとても不安だったのですが、
UZUZの方は一からサポートしてくれました。
LINEでいつも素早く連絡をくださって、安心感がありましたし、スムーズに企業エントリーも進みました。
＊みん評から引用
バイトが無い時にハローワークなどに行っても希望の仕事が見つからず、困っていた時にこのサービスを見つけました。
ここは私のような卒業後に就職先が見つからなかった人や第二新卒者などに特化したサービスという事で、欲しいサポートをほぼ提供してくれました。
＊みん評から引用
【ワークポート】スキルを身につけたい方向け
- IT業界への転職を希望する人
- 未経験からの転職を考えている人
- キャリアに自信がない人
ワークポートは、全国47都道府県すべてに拠点がある大手転職エージェントです。
100以上の厳選されたカリキュラムを提供するリスキリング講座が受講可能なので、ニートや未経験者でも安心して就活に取り組めます。
また、他社に比べて担当者の評判が良く、手厚いサポートをして欲しい人には、特にオススメできるエージェントです。
さらに未経験向けの求人が多く、これからIT業界に飛び込もうとしている人でも、安心して転職活動を始められます。
池袋と汐留に支社を構えているので、対面でじっくり転職相談ができるのも嬉しいポイントです。
| 求人数 | 116,540件 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ別 | IT特化型 |
| 運営会社 | https://workport.co.jp/ |
年代：20代・30代・40代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：有 LINE対応：有
ワークポートの担当者さんが良い人で良かったー！
＊X（旧Twitter）より引用
リクナビとDodaにも登録したが、書類通過率０％。だがワークポート紹介案件だと、９０％の確率で書類が通過し、面接までいくことができた。担当者が自分にマッチする求人をドンピシャであてて紹介してくれたのか？企業側とやり取りする担当者に、紹介者を面接までもっていく力量があったのか？どちらかはわからないが、エージェントの質が極めて高いと感じた。
みん評より引用
転職エージェントさんは結局使ってないけど、ワークポート様は面接対策講座とか自己PR講座とかオススメ！ 有意義な1時間を過ごせる。 YouTubeの対策講座は嘘っぽいのも多いから、こういうの助かった。 また転職活動やり直しになるならここの求人ちゃんと見ようと思う。
X(旧Twitter)より引用
【キャリアスタート】入社後のギャップを少なくしたい向け
- 書類や面接サポートが必要な人
- 営業や事務の職種希望の人
- 今より年収を上げたい人
キャリアスタートは、第二新卒をはじめとした若手向けに特化した転職エージェントです。
丁寧なサポート力が好評で、選考を受けたいと考えている企業や、求職者の特徴に合わせて選考対策が行えます。
さらに入社後の定着率が92％以上とマッチング力の高さも魅力。
入社前と後のギャップをなくせる理由は、企業への徹底したインタビューと調査です。
入社後のギャップを最小限に抑え、安定して働きたい方におすすめのサービスです。
| 求人数 | 非公開 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ別 | 第二新卒特化型 |
| 運営会社 | https://careerstart.co.jp/ |
年代：20代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：有 LINE対応：有
いくつかの転職サービスを試しましたが、アドバイザーの対応と知識量やアドバイスの質が良く、特に第二新卒の転職についてもたくさん相談にのっていただきました。
＊みん評より引用
本来求職者が知っておきたい転職後の職場雰囲気、上司の人柄などは含まれていないことがあります。しかし、こちらのエージェントはそういった情報を多く持ったうえで求職者と面談をしてくれますし、面接練習でも例えば転職先の上司を想定して対応してくれます。
＊みん評より引用
会社の社長の意向と、自分の性格や意思が合っているかなど、気になった会社に対して合う人と合わない人の特徴も説明していただけたので、入社してからのギャップが少なくて良いと思います。
＊みん評より引用
【DYM就職】経歴に自信がない方向け
| 特徴 | ・内定に至るまで丁寧にサポート ・充実した研修を実施している求人が豊富 |
|---|---|
| 公開求人数 | 非公開 |
| 対応エリア | 全国 |
DYM就職は、未経験からの就職に強い転職エージェントです。
既卒、フリーター、ニートの方も安心して就職できるよう、充実した研修を受けられる求人が多く提供されています。
利用者の口コミは以下のとおりです。
面接の段階で私の情報が先方に伝わっているので、スムーズに話が進みました。
履歴書を書く手間も減り、色々な求人を常に紹介してもらえるので、前向きに就活をすることができるようになりました。
＊みん評から引用
エージェントが会社とのやり取りをしっかりサポートをしてくれるので、正社員として働いたことがない自分でも安心でした。
そして未経験でも応募可能なIT企業への就職を勝ち取ることができました。
＊みん評から引用
DYM転職はめちゃくちゃ仕事早いです。
昼休みにメールしたら即レスという驚き‥！
面談日程決まったので、後は希望職種があれば‥というところです。
＊X（旧Twitter）より引用
ニートの方や未経験者の悩みとして、経歴がなく自信が持てない場合が多いでしょう。
口コミでも「経歴に自信が無かったが、色々な求人を紹介してくれるので前向きになれた」「未経験でもIT企業に就職が決まった」という声がありました。
転職活動の方法がわからなくても、履歴書の添削や面接対策を通じ、内定を獲得するまでしっかりとサポートしてくれます。
DYM転職は、経歴に自信がなく、就活に不安を感じているニートの方や未経験者におすすめです。
【就職カレッジ】正社員を目指したい方向け
| 特徴 | ・正社員未経験者向けの支援サービス ・ビジネススキルなどを学べる研修制度が充実 |
|---|---|
| 公開求人数 | 非公開 |
| 対応エリア | 全国 |
就職カレッジは、正社員としての経験がない方を対象にした就職支援サービスです。
フリーターや中退者の就職支援を19年以上行っており、豊富な実績と手厚いサポートで「正社員経験なしからの正社員就職」を成功させています。
また面接対策や社会人に必須のビジネスマナーを学べる就職講座も好評です。
利用者の口コミは以下のとおりです。
この業者の特徴として感じたのは、転職支援の体制が充実している点でした。転職に向けた社員教育などの支援体制が整っていました。
転職先で即戦力として活躍できるよう、社員教育のカリキュラムがたくさん用意されていて、転職活動前と後では意欲面でも能力面でも大きな差があると振り返っています。
＊みん評より引用
正社員として働いたことがなく、周りと比べて負い目を感じていましたが、履歴書の書き方からビジネスマナーまで基礎をしっかり学ぶことが出来て自信に繋がりました。また、スタッフも就職を応援してくれるので、不安な所はすぐに相談出来て心強かったです。
＊みん評より引用
飛び込み営業の実習は大変でしたが、非常に充実した研修内容でした。最終的に内定をいただけたので、参加して本当に良かったです。
＊みん評より引用
「転職支援の体制が充実している」「基礎をしっかり学べて自信につながった」というような声がありました。
具体的な就活の内容が分からないニートの方や未経験者にとって、基礎から学べることは大きな助けとなるはずです。
さらに就職後の1年間は活躍支援研修が受けられるので、未経験者でも安心な手厚いサポート体制が整っています。
就職カレッジは、正社員として働きたいニートの方や未経験者におすすめのサービスです。
【JAIC】1つの企業で長く頑張りたい方向け
| 特徴 | ・安定して長く働ける仕事を探したい人 |
|---|---|
| 公開求人数 | 非公開 |
| 対応エリア | 全国 |
JAICが運営する「就職カレッジ」は、フリーターや正社員未経験、離職中の方々に特化した就職支援サービスです。
専任の就職アドバイザーが、個々の状況に合わせて親身にサポートしてくれるのが特徴。
そのため、転職後の定着率が92.1%と高いです(2023年のデータ）。
無料の就職講座を通じて社会人としての基本や面接対策を提供しています。
さらに、書類選考なしで最大20社との面接機会を設けており、未経験からの正社員就職を目指す方にとって心強い味方となるはずです。
【doda】
| 特徴 | ・就職セミナーや研修で自信をつけて転職したい人 |
|---|---|
| 公開求人数 | 248,332件 |
| 対応エリア | 全国 |
「doda」は、国内最大級の求人数を誇る転職サービス。
自分で求人に応募ができる「求人サイト」と、アドバイザーによる転職支援を受けられる「転職エージェント」の両方の機能を提供しています。
特徴は、就職セミナーやビジネススキルを高められる研修が用意されていること。
転職に不安がある方でも、不安を1％でも減らして採用面接に臨めます。
ただし、dodaはおもに就労経験がある求職者を対象としているため、未経験でも歓迎な「ハタラクテイブ」を併用すると安心です。
【エン転職】職場の雰囲気を知ってから転職したい人向け
| 特徴 | ・企業の取材記事が見られる ・職場の雰囲気を知れるのでミスマッチが防げる |
|---|---|
| 公開求人数 | 95,109件 |
| 対応エリア | 全国 |
エン転職は、幅広い職種や業種の求人情報を提供しています。
求人情報には企業の取材記事が掲載されており、職場の雰囲気を細かく知ることができます。
「企業の雰囲気がわからないと不安だ」という方にはピッタリです。
ただ、エン転職は個別のサポートは行っていません。
そのため転職活動に不安がある方は、未経験でも歓迎な「ハタラクテイブ」を併用すると安心です。
ニートの転職事情
ニートから転職するうえで知っておきたいのは、以下の3つ。
未経験でも転職可能な企業・職種は多い
実は未経験でも採用され職種は数多く存在します。
人手不足の企業では、スキルや職歴よりも意欲を重視するケースがあるためです。
たとえば以下のような職種は、未経験者でも採用の可能性が高いです。
- IT業界：プログラミング未経験者向けの研修付きエンジニア
- 介護業界：資格取得支援ありの介護職
- 物流業界：倉庫作業・配送ドライバー
- 販売・接客業：アパレル、飲食、コンビニスタッフ
- コールセンター：カスタマーサポート・テレアポ
職歴がないことを気にするよりも「これから何をしたいか」が転職成功のカギ。
履歴書や面接では、働きたい意欲と今後のキャリアビジョンをしっかり伝えましょう。
言葉にするのが難しい場合は、未経験からの転職に強い「ハタラクティブ」に相談し、サポートしてもらうのがおすすめです。
企業選択に失敗するとブラック企業に転職してしまうケースがあり
ニートからの転職でもっとも注意すべきなのが、ブラック企業への転職。
職歴がないことに不安を感じ、焦って転職活動を進めると、労働環境の悪い企業に入社してしまうリスクがあります。
ブラック企業の特徴としては、以下のような点が挙げられます。
- 残業が常態化・休日出勤が多い
- 最低賃金ギリギリ、給与の未払いがある
- 記載された条件と違う仕事をさせられる
- 社員がすぐ辞める
ブラック企業を避けるためには、「openwork」といった評判サイトを利用し、実際の社員の口コミを確認しましょう。
ポテンシャルがあれば転職可能性アップ
ニートからの転職において、職歴の有無よりも「ポテンシャル」が重要視されることも多くあります。
- ポテンシャル=仕事や成長に対する意欲
企業側が求めるのは「成長意欲がある」「コミュニケーション能力がある」などの素質です。
とくに未経験歓迎の企業では、将来的な成長を期待して採用するため、自分の強みや今後の目標をしっかり伝えるのが重要です。
言葉にするのが難しい場合は、未経験からの転職に強い「ハタラクティブ」に相談し、サポートを受けましょう。
ニートが転職エージェントを選ぶ上で重要なポイント3つ
ニートが転職エージェントを選ぶうえで重要なポイントは、以下の3つです。
自分に合わない転職サービスを選ばないよう、重要なポイントをしっかりと把握しましょう。
ニートや未経験者OKの求人が豊富か
転職エージェントを選ぶ際の重要なポイントは、ニートの方や未経験者でも応募可能な求人が豊富にあるかどうかです。
未経験者向けの求人が多いエージェントは、初心者にもチャンスが多く、仕事を始めるハードルが低い傾向にあります。
もし選んだエージェントに未経験者向けの求人がほとんどない場合、就職活動が長引いてしまいます。
結果的にモチベーションが低下したり自信を失ったりする可能性が出てくるでしょう。
転職エージェントのHPや口コミなどを確認し、未経験者向けの求人の有無や実績をチェックすることが大切です。
手厚い転職サポートがあるか
転職エージェントを選ぶ際、ニートの方に特化した手厚いサポートがあるかどうかを確かめてみましょう。
通常の求職者に比べて、ニートの方々は応募書類の作成など基本的な支援がより必要とされる場合が多いからです。
履歴書作成やマナー指導、面接対策など、就職活動をサポートするサービスが充実していたり、自己分析（適職診断）ができたりするサービスを選ぶのがおすすめです。
自己分析までサポートしてもらえる転職エージェントには「ハタラクティブ」や「マイナビジョブ20’s」などがあります。
自己分析のサービスを提供する転職エージェントは限られているので、選ぶ際の判断材料となるはずです。
また「ワークポート」ではリスキリング講座＋転職支援を行っているので、より手厚いサポートを受けられます。
キャリアアドバイザーと相性が合うか
キャリアアドバイザーとの相性も、転職エージェント選びの重要なポイントです。
相性が良いアドバイザーと協力できれば、ニートの方は就活をより自信を持って積極的に進められます。
ニートの方は自信がない場合も多いため、親身になって相談に乗ってくれるキャリアアドバイザーの存在が重要です。
アドバイザーとの相性が悪いと必要なサポートを感じられず、就活に対する意欲が薄れる可能性も出てくるでしょう。
転職エージェントによっては担当者の変更が可能な場合もあるので、相性が合わないと感じたら一度相談してみましょう。
ニートが転職エージェントを利用する際のNG行動3つ
ニートが転職エージェントを利用する際のNG行動は、以下の3つです。
仕事を見つけるためにも、NGな行動を取らないようにしましょう。
自分の経歴やスキルを偽って報告する
ニートの方が転職エージェントを利用する際のNG行動は、自分の経歴やスキルを偽って報告することです。
偽った情報では自分に合った仕事を見つけられません。
長期間の就労経験がないために自分の能力に自信が持てず、つい実際のスキル以上のことを申告してしまう場合があります。
しかし、スキルを偽って就職すると期待された仕事をこなせず、職場での評価が低下するリスクが高いです。
自信がない旨をキャリアアドバイザーに相談し、適切なアドバイスを求めましょう。
担当者からの連絡を無視する
ニートの方が転職エージェントを利用する際のNG行動は、転職エージェントからの連絡を無視することです。
求人情報や面接のスケジュール調整など、迅速な対応が求められるチャンスを逃す原因となります。
エージェントがあなたにぴったりの求人を見つけて連絡をくれた際、返信が遅れると他の求職者に割り当てられる可能性が高いです。
重要なチャンスを逃さないためにも、キャリアアドバイザーからの連絡には迅速に対応し、内容を確認しましょう。
すべてを転職エージェント任せにする
ニートの方が転職エージェントを利用する際、すべてを転職エージェント任せにすることはやめましょう。
あなた自身が積極的に取り組まなければ、自分に合った職場への就職が難しくなるからです。
転職エージェントはサポート役に過ぎません。
自分で求人を調べずにエージェントの提案だけに頼っていると、希望や条件に完全に合わない職種を紹介される可能性があります。
自分で情報を集めつつ意見を伝え、選択肢を広げられれば、より満足のいく職業選択が可能になるはずです。
ニートが転職エージェントで就活を成功させるコツ3選
ニートが転職エージェントを利用して就活を成功させるコツは、以下の3つです。
3つのコツを実践して、採用のチャンスをつかみましょう。
自分のスキルを理解して現実的な目標を立てる
転職エージェントでの就活を成功させるコツは、自分のスキルを理解し、現実的な目標を立てることです。
自分のスキルと業界が求める能力をしっかり理解できれば、無駄な努力を避け、効率的な就職活動ができます。
例えばPCスキルがあるなら事務系職種でも通用する可能性が高いでしょう。
しかし、PCの扱いが苦手な状態で事務職に応募すると、仮に入社できたとしても仕事を続けるのが難しくなります。
自分の能力やスキルをきちんと理解できれば、理想的な仕事を見つけられるはずです。
積極的にアドバイザーへ相談する
ニートの方が転職エージェントで就活を成功させるためには、積極的にアドバイザーへ相談しましょう。
アドバイザーを積極的に活用すれば、結果的に転職が成功しやすくなるからです。
キャリアアドバイザーの多くは就活に関する専門知識を備えています。
履歴書の書き方や面接での受け答えなど、第三者だからこそ分かる改善点もあるはずです。
専門家や経験者のアドバイスを無視して行動すると、成長の機会を逃し、採用が決まりにくい状況に陥ることがあります。
「こんな小さなことでも相談して大丈夫かな？」と心配せずに、不安があれば遠慮せずにアドバイザーに相談してみましょう。
複数の転職エージェントに登録する
複数の転職エージェントに登録することも、早く働き口を見つけるコツです。
2社以上の転職エージェントを利用すれば、より多くの情報を得られます。
1社だけだと提供される求人の範囲が限定され、自分に合った最適な仕事を見逃しがちです。
転職エージェントは、それぞれに特徴や強みがあり、扱っている求人も異なります。
複数のエージェントに登録してサービスを比較することで、自分に最適な転職エージェントを選べるでしょう。
もう一度転職エージェントを選びたい方は「ニートにおすすめの転職エージェント7選」からご覧ください。
ニートの転職活動におすすめ口コミサイト6選
転職先について知りたいなら、以下のサイトを参考にしましょう。
転職会議
転職会議は、多くの求職者が利用する人気の口コミサイト。
企業の社風や年収、福利厚生など、様々な角度から企業情報がわかりますよ。
掲載されている企業数がおよそ22万件と豊富なのも特徴です。
社員の本音が書かれているため、企業の公式情報だけでは分からない内部事情を把握するのに役立ちます。
OpenWork
OpenWorkは、元社員の口コミが見られる老舗の口コミサイト。
年収やコメントが書かれており、企業の風土や給与などについて詳細に知ることができます。
- 年収
- 社風
- 評価システム
- 社長へのアドバイス
転職サイトや転職エージェントからは現時点の年収しか分からないため、OpenWorkで入社後の年収の上がり方や社風を調べましょう。
また、OpenWorkにはスカウト機能も備わっています。
プロフィールを充実させて、大手企業からのスカウトを待てるのも嬉しいですね。
ミイダス
ミイダスは、自分の市場価値や特性を知りたい方におすすめの口コミサイト。
自己分析ツールが充実しており、自分の強みや適性を客観的に把握した上で転職活動を進められます。
「自分の市場価値がわからない」という方は、まずは登録して診断してみるのがおすすめです。
JobQ
JobQは、質問と回答形式で企業情報を得られる特徴的な口コミサイトです。
企業で働く方に、直接質問できます。
気になる企業の働き方や収入など具体的に聞けるので、より詳細な情報を得るのに役立ちます。
しょくばらぼ
しょくばらぼは、職場環境に特化した口コミサイトです。
厚生労働省のサイトなので、信頼性が抜群なのが嬉しいポイント。
とくに働き方や社内の雰囲気、ワークライフバランスなどについての情報が充実しています。
20代の若手が、長く働ける環境かどうかを判断する際に参考になります。
エンゲージ 会社の評判
エンゲージ 会社の評判（旧ライトハウス）は、エン・ジャパン株式会社が運営する日本最大級の企業口コミプラットフォームです。
3,000万件以上という圧倒的な数の口コミが掲載されているため、あなたの希望する企業の実態もわかるはずですよ。
独自のアルゴリズムを用いてスコアを算出しているため、少数の極端な意見に左右されることなく、より客観的の高い評価を得られます。
まとめ｜転職エージェントを活用してニート生活を終わらせよう
ニートの方は、手厚いサポートがある転職エージェントを活用するのがおすすめです。
職歴がないと、採用されるかどうか不安に感じてしまうかもしれません。
ニートや未経験者向けの求人を扱っている転職エージェントなら、職歴がなくても自分に合った職場を見つけられるはずです。
転職エージェントで仕事を見つけるためにも、利用する際のNG行動や、成功するコツを確認して取り組みましょう。
もう一度ニートにおすすめの転職エージェントを知りたい方は「ニートにおすすめの転職エージェント7選」をご覧ください。
ニートにおすすめの転職エージェントを探している方によくある質問3選
- 転職エージェント以外でニートが利用できる無料の就職支援サービスは？
-
はい、ニートでも利用できる無料の就職支援サービスはいくつかあります。
主なサービスは、以下の3つです。
サービス名 対象者 特徴 ハローワーク 全年齢層の求職者 ・全国に広がる公的就職支援機関
・求人情報や職業相談などを提供ジョブカフェ 若年層を中心とした求職者 ・若者向けの就職支援施設
・キャリアカウンセリングや就職活動支援を中心地域若者サポートステーション 15歳から39歳の若者 ・若年層の自立支援を目的とした施設
・就職支援だけでなく、生活や心理的なサポートも提供なお転職エージェントなら、さらに以下のような手厚いサービスを無料で受けられます。
- 専任のキャリアアドバイザーにいつでも相談できる
- 面接対策も専任の方に任せられる
- 非公開求人がチェックできる
- 質の良い求人を選べる
効率さを求めるなら、転職エージェントの利用がおすすめです。
- 30代のニートにおすすめの転職エージェントはありますか？
-
30代のニートの方におすすめの転職エージェントは「ハタラクティブ」です。
年齢制限がないので、30代の方も利用可能です。
ハタラクティブでは人柄や性格などのポテンシャルを評価して採用を行っている企業が多いため、未経験者でも安心して応募できます。
一般社団法人キャリア協会
ハタラクティブの評判はやばい？利用者12名のリアルな口コミから特徴を大公開 | 一般社団法人キャリア協会 ハタラクティブを利用しようか迷っていませんか？この記事ではハタラクティブの評判からメリットとデメリットを徹底解説しています。向いている人の特徴や退会方法も解説し… - ニートや未経験者におすすめの仕事は何ですか？
-
ニートや未経験者におすすめの仕事は、以下の4つです。
おすすめの仕事 おすすめな理由 配達員 ・特別な資格や経験が必要ない
・一人で業務を遂行できるため、コミュニケーション能力が不足していても対応できる清掃員 ・技術的なスキルが必要ない
・単純作業が中心のため、集中力があれば問題なく遂行できる工場作業員 ・専門的な知識や経験がなくても、研修で習得できる
・反復作業が多いため、慣れれば問題ない事務員 ・PCスキルさえあれば、業務に必要な知識は研修で習得できる
・落ち着いて業務に取り組める環境が整っている表を参考にして、自分に合った仕事を探してみましょう。
