※マイナビのプロモーションを含みます。
「ワークライフバランス重視の転職エージェントを探している」
「ホワイト企業の見分け方がわからない」
結論、ホワイト企業に転職するなら、非公開求人が多く好条件の案件に出会える「LHH転職エージェント」に登録するのがおすすめです。
- 【第1位】LHH転職エージェント
公式：https://jp.lhh.com/- 専門領域に精通したコンサルタントがサポートしてほしい人
- 企業カルチャーとの相性も重視したい人
- 公開求人数は64,265件(2025年6月時点）
- 【第2位】よりそい転職
公式：https://minnanocareer.jp/- 丁寧なキャリア相談を受けたい人
- 20代や第二新卒特化！専門性の高いサポートを希望するなら「LHH転職エージェント」と併用をおすすめ
- 公開求人数は非公開
- 【第3位】JACリクルートメント
公式：https://jac-recruitment.jp/- ハイクラスや管理職を目指したい人
- 年収アップやキャリアアップを重視したい人
- 公開求人数は非公開
ユニークキャリア株式会社 CEO
監修者：岸田佳祐
キャリア系の会社7期目の代表。国家資格キャリアコンサルタント。一般社団法人キャリア協会の代表理事。加盟団体：一般社団法人 日本人材紹介事業協会、公益社団法人全国民営職業紹介事業協会。有料職業紹介許可番号：13-ユ-314534。
国が認めたキャリアコンサルティングのプロであり、全国の転職市場や職種別情報を熟知しています。数ある転職エージェントの中で適当に選び、なんとなく転職して早期離職してしまうと、あなたの貴重なキャリアを傷つけてしまう可能性があります。自分に合った転職エージェントを選び、転職活動をスタートさせましょう。
ホワイト企業の転職に強いおすすめの転職エージェント10選
ホワイト企業への転職を目指す方は、求人の選択肢を広げるため複数の転職エージェントを同時に活用するのが効果的です。
それぞれのエージェントが独自の求人情報を持っているため、複数登録することでより多くのチャンスに出会いやすくなります。
今回は、ホワイト企業への転職に強く、信頼性の高い転職エージェントを10社ピックアップしました。
年収アップと働きやすさの両立を目指したいなら「LHH転職エージェント」
| 求人数 | 64,265件（2025年6月時点） |
|---|---|
| 非公開求人数 | 53,464件（2025年5月時点） |
| タイプ別 | 総合型、ハイキャリア特化型 |
| 運営会社 | アデコ株式会社 |
年代：20代・30代・40代・50代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：有 LINE対応：有
- 企業の内部事情やカルチャーまで知りたい人
- 長く安心して働ける職場を重視したい人
- 年収アップと働きやすさの両立を目指したい人
「LHH転職エージェント」は、企業と求職者の両方を一人のコンサルタントが担当する「360度式コンサルティング」を採用しており、企業の実態やカルチャーまで深く把握した上でマッチングを行います。
このため、単なるスキルや条件だけでなく、働きやすさや定着率など“ホワイト企業”の本質にこだわる人に最適です。
さらに、希望すれば書類添削や面接サポートも受けられ、年収アップ率も高く、ブラック企業を避けて長く働ける環境を重視する方におすすめです。
私の要望をしっかり聴いていただき、面接対策も細かにサポートしていただき、まさに「二人三脚」のようなイメージで対応していただけました。私自身を商材ではなく、ちゃんと向き合って、人として見ていただいていると感じました。
（引用：公式ホームページ）
求職者の能力と求人内容のマッチングの見極め/見定めが丁寧だと感じました。その見極めに基づいた、条件交渉までを意識した一貫した方針の作成、これに基づく職務経歴書等の資料作成、面接のフォローが丁寧であることに特に感謝しております。
（引用：公式ホームページ）
業界にもお詳しく安心してお任せできると感じました。また、こちらの不安なことや要望、ポジションを細かく聞き入れ自分が探している会社の道筋を的確に判断して紹介いただけると考えます。
（引用：公式ホームページ）
非公開の優良求人を探したいなら「よりそい転職」
| 求人数 | 非公開 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ別 | ホワイト企業・若手特化型 |
| 運営会社 | 株式会社ミギナナメウエ |
年代：20代・30代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：有 LINE対応：有
- プライベート重視で働きたい人
- 非公開の優良求人を探したい人
- 未経験や第二新卒で安心して転職したい人
「よりそい転職」は、ホワイト企業への転職を目指す人に特化したエージェントです。
年間休日130日以上や週休3日制、残業ほぼゼロ、在宅ワーク可能など、ワークライフバランスを重視した求人が豊富で、ブラック企業を徹底的に排除しています。
特に「隠れホワイト企業」と呼ばれる非公開求人も多数保有し、経済産業省認定の「健康経営優良法人」など信頼性の高い企業を紹介してもらえる点が強みです。
加えて、書類添削や面接対策も回数無制限でサポートされるため、未経験や第二新卒でも安心して転職活動ができます。
エージェントは親身に相談に乗り、条件交渉や日程調整も代行してくれるため、初めての転職や不安が多い人にもおすすめです。
よりそい転職は強引な勧誘がないから安心ですよー、不安なことも親身に相談に乗ってくれるので1番信頼して使ってます！でも丁寧すぎてスピード感がないので、すぐに転職したければ向かないかもです。
合う合わないは人によりますし、いろいろ登録してみるのもいいと思います！
転職活動頑張りましょ💪
＊Xより引用
職場のリアルな雰囲気や内部情報を重視したいなら「JACリクルートメント」
| 求人数 | 非公開 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ別 | ハイキャリア特化型 |
| 運営会社 | 株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント |
年代：30代・40代・50代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ： LINE対応：
- 職場のリアルな雰囲気や内部情報を重視したい人
- 好条件かつ非公開の優良求人に出会いたい人
- 専門性や経験を活かしてキャリアアップしたい人
「JACリクルートメント」は、ホワイト企業を目指す方に特におすすめできる転職エージェントです。
各業界や職種に精通した担当者が企業の現場に直接足を運び、企業文化や働き方、実際の職場環境までリアルな情報を収集し、求職者に共有してくれる点です。
このため、求人票だけでは分からない「働きやすさ」や「風土」まで把握した上で、ミスマッチの少ない転職が可能となります。
また、JACリクルートメントは非公開求人が約60%を占めており、好条件で質の高い求人が多いのも魅力です。
さらに、両面型コンサルティングにより、企業と求職者の双方のニーズを深く理解し、最適なマッチングを実現しています。書類添削や面接対策も充実しているため、安心して転職活動を進められます。
以前こちらを利用して転職したものです。当時若い方に面談頂いたのですが非常に丁寧なサポートをしていただけました。こちらの潜在的な強みや志向をヒアリングから読み取っていただき、マッチ度の高い求人の紹介をしてもらいました。現在でも感謝しております。
＊Googleマップより引用
経験値が高い人向けです。職務経歴が充実していれば【あり】です。逆の場合、紹介すらしてもらえないでしょう。転職5回、年齢45歳、プラントエンジ一筋の経歴で1ヶ月少々で転職出来ました。ここは、企業側と求職者側の担当者が同じなのでニーズの乖離が少なかった感じがします。また、各担当者間で情報を共有しているため紹介数が多い。書類通過率は他エージェントと比べて高かったです。
＊みん評より引用
上場企業や優良ベンチャーなど選択肢を広げたいなら「MS-Japan（エムエス ジャパン）」
| 求人数 | 10,658件（2025年4月時点） |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ別 | 士業・管理部門特化型 |
| 運営会社 | 株式会社MS-Japan（エムエス ジャパン） |
年代：20代・30代・40代・50代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：有 LINE対応：無
- 管理部門や士業で専門性を活かしたい人
- 上場企業や優良ベンチャーなど選択肢を広げたい人
- 丁寧なサポートで年収・環境両方を重視したい人
「MS-Japan（エムエス ジャパン）」は、管理部門や士業に特化した転職エージェントとして35年以上の実績を持ち、ホワイト企業志向の方に非常におすすめです。
特に経理・人事・法務・総務や公認会計士・弁護士・税理士など、専門職の求人が豊富で、東証プライム上場企業や優良ベンチャー、会計事務所・法律事務所など多彩な選択肢が揃っています。
アドバイザーは各分野の専門知識を持ち、求人票だけでなく実際の企業風土や働きやすさも把握したうえで提案してくれるため、ミスマッチの少ない転職が可能です。
また、書類添削や面接対策、年収交渉などサポートも充実しており、特にハイクラスやミドル層のキャリアアップ・年収アップを目指す方に高い満足度を誇ります。
初めての転職活動で利用させて頂きました。職務経歴書の添削や面接前のアドバイス等が具体的で手厚く、「何をどうすればよいのか」という指針を丁寧に教えて下さるのが非常に有り難かったです。休職歴があったにも関わらず、思った以上にスムーズに内定を頂けたのは、エージェントの皆様が尽力してくださったからだと感じております。
＊Googleマップより引用
ある程度準備をしていたものも、実際に面接を受け始めたのは離職を決定してからでした。そのため内定を頂くまでの1か月で複数の企業を同時に進める必要がありましたが、企業担当の皆様から迅速にご連絡をいただき、スケジューリングもしていただいたため、円滑に転職活動を進めることができました。電話相談する中でも、面接のマナーなど初歩的なことから聞いてくださる雰囲気でお話ししてくださり、些細な不安を取り除いて選考に向かうことができました。
＊Googleマップより引用
＞＞ (無料)MS-Japan（エムエス ジャパン）に登録する
業界ごとの働き方や社風を重視したいなら「type転職エージェント」
| 求人数 | 12,846件（2025年6月時点） |
|---|---|
| 非公開求人数 | 22,967件（2025年6月時点） |
| タイプ別 | 総合型 |
| 運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター |
年代：20代・30代・40代・50代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：有 LINE対応：有
- 業界ごとの働き方や社風を重視したい人
- 丁寧なカウンセリングで自分に合う職場を探したい人
- 年収アップや働きやすさの両立を目指す20～30代の人
「type転職エージェント」は、ホワイト企業への転職を目指す人にとって、細やかなサポートと豊富な求人情報が魅力のエージェントです。
特にIT・Web業界や営業、ハイクラス、女性向けなど専門領域ごとにキャリアアドバイザーが配置されており、業界ごとの働きやすさや社風まで把握した上で求人を紹介してくれます。
企業の人事担当者と密に連携し、求人票だけでは分からない職場環境や実際の働き方も丁寧に伝えてくれるため、ブラック企業を避けたい人に安心です。
また、書類添削や面接対策も実践的で、転職後の定着や年収アップもサポートされています。
関東圏に強い点も特徴で、地元で働きやすい職場を探したい人にも適しています。
他にも同じ位の大手転職系サービスを利用して活動したのですが、こちらのサイトの対応が特に良かったです。エージェントさんのサポートがとても良く、希望先の内定が出た後の、他の辞退のしかた（狭い業界では、辞退先とも関係を良好に保っておく必要が高いです）についてや、給与条件や入社日に関する交渉など、大変助けてもらえました。求人案件の数も、業界特化型のサイトではない割には豊富にあったと感じます。
＊みん評より引用
type転職でカウンセリングを受けたのですが、自分が本当にやりたいことを一緒になって考えてもらえました。一人では気づかなかった部分やアドバイスをもらい、自分の強みとチャレンジしたい事を明確になったので自信につながりました。
＊みん評より引用
数字や実態をもとに企業を見極めたいなら「Ties」
| 求人数 | 8,294件（2025年6月時点） |
|---|---|
| 非公開求人数 | – |
| タイプ別 | メーカー特化型 |
| 運営会社 | 株式会社タイズ |
年代：20代・30代・40代・50代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：有 LINE対応：無
- 数字や実態をもとに企業を見極めたい人
- メーカー業界で長く働ける職場を探したい人
- 独自の非公開・独占求人に出会いたい人
「Ties」は、メーカー専門の転職エージェントとして、ホワイト企業志向の方に独自の強みがあります。
特に「アナログマッチング®」という求職者一人ひとりの強みや価値観を丁寧に引き出す手法で、求人票だけでは見抜けない企業文化や働きやすさまで徹底的に確認。
離職率や有給消化率、残業時間などの数字や、オフィス環境・教育制度・第三者認定（健康経営優良法人など）も重視し、ブラック企業を排除した紹介が可能です。
非公開求人や独占求人が全体の80%を占めており、他では出会えない優良企業への転職チャンスも豊富。
関西・関東・東海エリアを中心に、業績や従業員への投資姿勢もチェックし、安心して長く働きたい人におすすめです。
専門性の高いアドバイザーにじっくり相談したいなら「RSG建設転職」
| 求人数 | 非公開 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ別 | 建設業界特化型 |
| 運営会社 | 株式会社RSG |
年代：20代・30代・40代・50代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：有 LINE対応：有
- 建設業界で福利厚生や働きやすさを重視したい人
- 非公開の優良求人から選びたい人
- 専門性の高いアドバイザーにじっくり相談したい人
「RSG建設転職」は、建設業界に特化したプロのキャリアアドバイザーが在籍し、ホワイト企業志向の方に最適なサポートを提供します。
業界最大級の求人数を誇り、非公開求人も豊富なため、一般には出回らない優良企業と出会えるチャンスが広がります。
福利厚生や勤務時間の柔軟性、社員の成長支援など、ホワイト企業の条件を満たす求人を厳選して紹介。
さらに、書類添削や面接対策、独自調査による企業情報の提供、条件交渉までトータルでサポートし、転職後の定着やキャリアアップも見据えた提案が強みです。
業界出身のアドバイザーが一人ひとりの希望や適性を丁寧にヒアリングし、ミスマッチを防ぎます。
転職活動で利用させていただきました。 最初の面談から転職先への入社準備まで、手厚く丁寧にサポートして頂けましたので、とても良かったです。 転職活動を開始した当初は、複数社のエージェントに問合せをさせていただきましたが、RSGさんの面談が一番丁寧で、こちらの要望も汲み取って色々なご提案をいただけました。 業界特化のため、他社では知れなかった現場のリアルな情報なども伺うことができました。 初めてのエージェント利用でしたが、転職活動も無事うまくいき、とても満足です。 RSGさんが特化されている業界での転職を検討されている方は、ぜひお問合せされることをお勧めします。
＊Googleマップより引用
50代女性で年末から突然の転職活動することになり不安でいっぱいでしたが、検索サイトでみつけたRSGさんに登録してトントン拍子に話を進めていただき、1ヶ月もしないで無事転職することができました。担当エージェントさん、及び他のエージェントさん同士の密接な連携プレーが本当に素晴らしいと思いました。他にもエージェント会社に登録しましたが、対応の早さはダントツです！私はかなり運が良かった方だと思いますが、年齢や経歴で転職を我慢して、辛い職場状況を続けている方に是非おすすめしたいです！
＊Googleマップより引用
認定基準を満たした本物のホワイト企業で働きたいなら「ホワイトマッチ」
| 求人数 | 非公開 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ別 | ホワイト企業特化型 |
| 運営会社 | Dissectera 株式会社 株式会社ソビア |
年代：20代・30代・40代・50代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：無 LINE対応：有
- 認定基準を満たした本物のホワイト企業で働きたい人
- 履歴書添削や面接対策など手厚いサポートを受けたい人
- LINEで気軽に相談しながら安心して転職活動したい人
「ホワイトマッチ」は、日本で唯一「ホワイト企業認定」を取得した企業のみを紹介するエージェントサービスです。
紹介される求人は、長時間労働の是正や柔軟な働き方、健康経営、ダイバーシティ推進、人材育成など、厳しい審査基準をクリアした企業のみ。
プロのアドバイザーが個別カウンセリングを通じて、求職者の強みや希望を深掘りし、単なる求人紹介にとどまらず、履歴書や職務経歴書の添削、面接対策、給与交渉まで一貫してサポートします。
LINEで気軽に相談できる点や、他のエージェントでは得られない企業の詳細情報も魅力。
ミスマッチや早期離職を防ぐため、入社後の働きやすさやキャリア形成まで見据えた提案を重視しています。
社員研修や人材育成がしっかりした企業で働きたいなら「就職カレッジ（ジェイック）」
| 求人数 | 非公開 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| タイプ別 | 総合型、第二新卒特化型 |
| 運営会社 | 株式会社ジェイック |
年代：20代・30代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：無 LINE対応：有
- 社員研修や人材育成がしっかりした企業で働きたい人
- 初めての就職・転職でも安心してサポートを受けたい人
- 法令遵守やワークライフバランスを重視したい人
「就職カレッジ（ジェイック）」は、ホワイト企業への転職を目指す人にとって、教育融合型の就職支援が大きな強みです。
求職者には5日間のビジネスマナー研修や自己分析サポートが無料で提供され、社会人経験が浅い方でも安心して基礎から学べます。
紹介企業は入社後の定着率が高く、企業向けにも教育研修を徹底しているため、長期的な人材育成や働きやすい職場環境を重視した企業が多いのが特徴です。
また、ジェイック自体が「ホワイト企業認定ゴールド」を取得しており、法令遵守やワークライフバランス、ダイバーシティ推進などホワイト企業の基準を満たす企業と強いネットワークを築いています。
未経験やフリーター、第二新卒の方でも安心してホワイト企業を目指せる環境が整っています。
大学中退してすぐジェイックの研修に参加しました。
この研修の中で自己理解を深め、様々なことを学びました。
就職活動も上手くいき、無事に内定をもらいました。
ジェイックのスタックさんは優しい方ばかりで、一緒に参加した人たちとも交流しながら活動していうことによって成長できることも多く、自分の経歴や就活に悩んでいる方は是非参加してみてください。
＊みん評より引用
ジェイックの研修では、人間性とコミュニケーションについて学ぶことができます。また、グループワークがたくさんあるので、普段、話すことに慣れていない人は、すごく成長することができると思います。なので、面接の時には、あまり緊張することなく話すことができます。
また、講師の方もすごく明るい人たちで、思いやりのある方ばかりです。私も悩んでいる時に相談にのってもらいました。
私は、ジェイック大阪支店の研修を受けたのですが、研修を受けて良かったと思いますし、何より自分自身が成長することができました。
就職、転職で悩んでいたら、ジェイック大阪支店さんをおすすめします。
＊みん評より引用
非公開の優良案件や成長企業で長く働きたいなら「アクシスコンサルティング」
| 求人数 | 58件（2025年6月時点） |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開求人が78％以上 |
| タイプ別 | IT業界特化型、コンサル業界特化型 |
| 運営会社 | アクシスコンサルティング株式会社 |
年代：20代・30代・40代・50代 書類添削サポート：有 面接サポート：有 アプリ：無 LINE対応：無
- コンサル業界でワークライフバランスや福利厚生を重視したい人
- 非公開の優良案件や成長企業で長く働きたい人
- 業界出身者の専門的なアドバイスを受けたい人
「アクシスコンサルティング」は、コンサル業界に特化した転職エージェントとして、ホワイト企業志向の方に独自の強みを持っています。
最大の特徴は、外資系・日系問わず大手からベンチャーまで幅広いコンサルティングファームと強固なネットワークを築いており、全求人の約77％が非公開求人という点です。
この非公開求人には、働き方改革やダイバーシティ推進、福利厚生の充実など、労働環境への投資を惜しまないホワイト企業が多く含まれています。
また、キャリアアドバイザーはコンサル業界出身者が多く、現場のリアルな情報や最新の採用動向をもとに、離職率や残業時間など“働きやすさ”の観点からも求人を厳選して紹介。
平均3年間という長期的なキャリアサポートもあり、転職後の定着やキャリア形成まで見据えた支援が受けられます。
キャリアアドバイザーは非常に知識が豊富で、履歴書の書き方一つでも自分に足りない部分を細かくアドバイスして貰えました。じっくりと面談した事で漠然としていた目標も明確になり、効率良く自分の理想にあった職場を探せたと思います。ちなみに面接のスケジュールなども全てキャリアアドバイザーが代行してくれたので、仕事に支障をきたす事もありませんでした。手厚いサポートによって無事に意中の企業へ転職が決まり、今は新しい仕事に情熱を注いでいます。条件面はもちろん、職場の雰囲気にも満足しています。
＊みん評より引用
収入が安定した正規雇用の仕事に就きたい人ならこのサイトが最適。扱っている求人は大手企業のものが多く安心して転職することが可能です。スタッフも親身になって相談を受けてくれるので転職活動への不安を払しょくできる他、面接の受け答えや職務経歴書の上手な書き方などをレクチャーしてくれるのは嬉しい点です。自分では気づかなかった問題点が判明するのは非常にありがたいので、他の転職サイトを使っている人でもここに登録して損はありません。質の良い求人から希望の転職先を見つけたい人や転職活動に行き詰まっている人にこそおすすめできる所だと思います。
＊みん評より引用
【年齢別】ホワイト企業転職におすすめの転職エージェント
年齢ごとに、ホワイト企業転職におすすめの転職エージェントを紹介します。
ホワイト企業転職におすすめの20代向け転職サイト・エージェント
20代でホワイト企業への転職を目指すなら「よりそい転職」がおすすめです。
よりそい転職は、20代の社会人経験が浅い方や未経験からチャレンジしたい方に最適なサポート体制が整っています。
特に「年間休日130日以上」「残業ほぼゼロ」などワークライフバランス重視のホワイト求人が豊富で、ブラック企業を徹底排除した独自の求人基準が強みです。
書類添削や面接対策も無制限で、初めての転職でも安心して活動できます。
親身なカウンセリングで自分に合う企業を一緒に探してくれるため、安心してキャリアの第一歩を踏み出したい20代におすすめです。
ホワイト企業転職におすすめの30代向け転職サイト・エージェント
30代でホワイト企業への転職を目指すなら「type転職エージェント」がおすすめです。
type転職エージェントは、30代のキャリアアップや年収アップを目指す方に最適なエージェントです。
IT・Web業界や営業職、女性向けなど専門領域ごとにアドバイザーが配置され、企業の働きやすさや社風まで丁寧にヒアリングした上で求人を紹介してくれます。
転職後の定着やキャリア形成まで見据えたサポートが充実しており、30代が求める「働きやすさ」と「成長環境」の両立を実現できるホワイト企業への転職を後押ししてくれます。
ホワイト企業転職におすすめの40代向け転職サイト・エージェント
40代でホワイト企業への転職を目指すなら「JACリクルートメント」がおすすめです。
JACリクルートメントは、40代の専門職や管理職経験者に特化したハイクラス求人が豊富で、年収を下げずにワークライフバランスを重視したい方に最適です。
各業界に精通したコンサルタントが企業の現場に足を運び、職場環境や企業文化をリアルに把握したうえで紹介してくれるため、ミスマッチの少ない転職が可能です。
非公開求人も多く、キャリアの集大成として安心して働けるホワイト企業を探す40代に強く推奨されます。
ホワイト企業転職におすすめの50代向け転職サイト・エージェント
50代でホワイト企業への転職を目指すなら「LHH転職エージェント」がおすすめです。
LHH転職エージェントは、50代の豊富な経験や専門性を活かしたい方におすすめです。
年齢に関係なく幅広い職種・業界の求人を取り扱い、特にミドル・シニア層向けのハイクラスや管理職求人も充実。
企業と求職者の双方を一人のコンサルタントが担当するため、企業の実態やカルチャーを深く理解した上でのマッチングが可能です。
年収アップや働きやすさ、定着率の高さを重視する50代の転職活動に最適なパートナーです。
